ساراتوف مفتشية العمل: الموقع، الأسباب المحتملة للعلاج

إذا تم انتهاك حقوق الموظف من قبل صاحب العمل ، إذنيمكنه تقديم شكوى إلى الوحدة الإقليمية لتفتيش العمل. وهي هيئة إشرافية تم إنشاؤها على مستوى الدولة ، ومصممة لمراقبة احترام قانون العمل من جانب أرباب العمل بجميع أشكال الملكية.

معرفة حقوقك ، تحتاج إلى معرفة موقع أقرب وحدة. عنوان تفتيش العمل ساراتوف - ش. الحديقة الأولى ، 104.

ما الذي تعتمد عليه مفتشية العمل في أنشطتها؟

كل ما يتعلق بعمل تفتيش العمل يمكن العثور عليه في القوانين التشريعية التالية:

القسم الثالث عشر من الجزء 5 من اتفاقية التعاون التقني بشأن الترددات الراديوية ؛
المرسومان الصادران عن الحكومة رقم 324 و 156 ؛
قرار من وزارة التنمية الاجتماعية رقم 378n ؛
ترتيب Rostrud رقم 211 ؛
FZ No. 58، 59، 294.

يشمل نطاق سلطة هيئات مثل مفتشية العمل في ساراتوف المهام التالية:

الإشراف في مجال انتهاك حقوق العمل للمواطنين ؛
النظر في الانتهاكات الإدارية في هذا المجال واتخاذ القرارات بشأنها واتخاذ تدابير وقائية ضد أرباب العمل المهملين ؛
ضمان استعادة حقوق العمال.

في هذه الحالة ، فيما يتعلق بصاحب العمل في حالةانتهاكات يمكن تطبيق العقوبات الإدارية ، الشروع في الإجراءات ، وعمل الدخيل ويمكن تعليقها.

كيفية تقديم الطلب إلى تفتيش العمل في ساراتوف

هناك عدة طرق لتقديم شكوى. تقبل مديرية تفتيش العمل في ساراتوف تقديم الطلبات في أيام الاستقبال من خلال مفتشي الخدمة ، عبر نموذج إلكتروني على موقعها الرسمي على الإنترنت. يمكنك أيضا التقدم عبر البوابة الإلكترونية "State Service".

في حالة طرق التغذية الإلكترونيةنداءات التفتيش العمل من ساراتوف كل شيء بسيط للغاية. كل مورد لديه نموذج تحتاج فقط إلى ملء ، بعد المطالبات. سيكون عليك كتابة شكوى مكتوبة بنفسك. في هذه الحالة ، لا توجد عينة محددة ، عليك فقط اتباع قواعد معينة.

معالجة الطلب الكتابي

هذه الوثائق لديها قواعد مشتركةللتسجيل. وهي مصنوعة حصرا في إطار أسلوب العمل الرسمي. إن نص بيان الألفاظ النابية والتهديد والافتراء غير مقبول في النص. يجب أن يكون قابلاً للقراءة ، وكل الحقائق متماسكة ، فمن المستحسن أن نبنيها حسب الترتيب الزمني. يمكن تقديم الطعن من قبل كل من مقدم الطلب الوحيد والعديد. سوف يشهد البيان الجماعي على خطورة الجريمة وشخصيتها الجماهيرية.

يجب أن تكون على علم بأن مثل هذه الشكاوى لا يمكن حملهاشخصية مجهولة. انهم ببساطة لن يتم النظر فيها. لذلك ، يجب الإشارة إلى معلومات كاملة عن مقدم الطلب ، بما في ذلك تفاصيل الاتصال ، في عنوان الشكوى. إذا كان المطلوب إخفاء الهوية ، فيجب ذكر ذلك في نص الاستئناف. في هذه الحالة ، سيتم ملاحظة هذا الشرط.

معالجة شكواك إلى GIT المركزية لا معنى له. وسوف يتم إرسالها إلى تفتيش العمل في ساراتوف للمراجعة ، ولكن الأمر سيستغرق وقتًا إضافيًا.

إذا كانت هناك وثائق تؤكد الحقائق فيتكوين الشكوى ، يجب تقديم نسخ منها كمرفقات. يحق للمفتشية نفسها أن تطلب الوثائق اللازمة ، ولكن ربما يكون لدى صاحب العمل الوقت لإخفاء الحقائق "غير المناسبة" لنفسه.

شروط النظر في الطلبات

الوقت القياسي لمعالجة التطبيقاتفي فترة 30 يومًا. إذا لم تكن هناك إجراءات معقدة مطلوبة ، وبدء عمليات التفتيش وتنفيذ الطلبات ، فقد يتم تقليل هذه الفترة إلى 15 يومًا. وإذا كان تعقيد الحالة كافياً ، فقد يستغرق النظر مدة تصل إلى شهرين.