البحث في الموقع

تجربة التأمين على العمل والمعاش: كيفية إثبات كيفية حساب

العمل (التأمين) طول الخدمة يحدد حجممدفوعات الدولة لمواطني البلد عندما يحتاجون إليها: العجز المؤقت عن العمل، والإجازات المرضية، والمعاشات التقاعدية، ورعاية الأطفال. جوهر سياسة الدولة هذه هو أن كل المحتاجين يجب أن يحصلوا على الدعم، ولكن أكثر من ذلك سيتلقى من قبل الذين يستحقون ذلك حقا من خلال نشاطهم المستمر لصالح الدولة.

وبالتالي أكثر الأقدمية، كان ذلك أفضل. ومع ذلك، فإن القانون يحدد الكثير من الفروق الدقيقة. إذا قمت بتغيير وظائف، هل فقدت تجربتك؟ كيف يتم حساب إجمالي تجربة العمل؟ هل من المهم أن يكون في الملف الشخصي، بالمهنة أم لا؟

مفهوم

دعونا نبدأ بما يضعه القانون بالضبط في مفهوم "سجل التأمين". هذه هي فترات العمل عندما يقوم صاحب العمل بتقديم مساهمات لصندوق التقاعد المحلي من راتبك. على الفور يستحق التحفظ، وسوف تتوقف تجربتك في العمل لحساب إذا كنت رتبت بشكل غير رسمي أو رتبت، ولكن صاحب العمل (لأي أسباب فقط له) لا يدفع الخصومات ل يف. وحتى إذا تم القبض عليه، فإنه ملزم فقط بموجب القانون بدفع غرامة لمثل هذا الانتهاك، ولكن ليس كل تلك الخصومات التي كان ينبغي أن تظهر على حسابك الشخصي في صندوق المعاشات التقاعدية.

وهناك أيضا مفهوم "فترة تأمين خاصة"، والتي يمكن للموظف ترك علىالمعاش التقاعدي قبل القانون (الرجال: 60، النساء - 55). على سبيل المثال، العمل في أقصى الشمال وغيرها (ظروف العمل الخاصة) حتى 1.01.02. بعد هذا التاريخ، العمل مع ظروف خاصة لا تؤخذ بعين الاعتبار. هذا هو التشريع الجديد بشأن المعاشات التقاعدية للمواطنين الروس. ويمكن أن تسمى هذه السياسة الاقتصادية، وهي مرتبطة بنقص الأموال اللازمة لتوفير المتقاعدين لأصحاب المعاشات التقاعدية في المستقبل.

كيفية حساب؟

يتم احتساب فترة التأمين من قبلإضافة فترات العمل، باستثناء فترة الدراسة (إذا تم أخذها في الاعتبار سابقا، ولكن الآن لا يوجد). ولكن مدة الخدمة تشمل فترة الخدمة العسكرية، إذا كان المواطن يعمل قبله رسميا. وتشمل أيضا فترة رعاية الطفل دون سن 1.5 سنة، وتلقي مخصصات العجز المؤقت عن العمل. إذا فقدت وظيفتك ولم تتمكن من العثور على مهنة أخرى بنفسك، يمكنك الحصول على وضع العاطلين عن العمل في مركز العمل، ومعه البدل، حتى تجد مكانا مناسبا أو أكثر للعمل. يتم تضمين هذه الفترة أيضا في طول الخدمة. وهناك أيضا حالات أكثر نادرة عندما يمكن اعتبار نشاطك مفيدا اجتماعيا - رعاية المعوقين. أو فترة "البطالة" المبررة هي مقاضاة الأبرياء (إذا ثبت ذلك). الحساب هو أشهر كاملة وسنوات.

كيف تتأكد؟

يتم تأكيد سجل التأمين من خلال الإدخالات في المخاضالكتاب. يمكن استبدال الكتاب المفقود بأمر من أجل التوظيف ، عقد عمل ، مقتطفات من الاستقطاعات من الأجور ، بيان. بشكل أساسي ، تتم مقارنة البيانات مع بيانات تسجيل المواطن للمواطنين كأشخاص مؤمن عليهم. يتم الاحتفاظ بهذا الحساب في صناديق التقاعد المحلية لكل مواطن عامل. في الممارسة القضائية كانت هناك حالات يجب إثبات التجربة فيها بشهادة ، لأن المعلومات فقدت بسبب ظروف غير متوقعة. لحساب طول الخدمة الخاص ، لا يتم قبول هذه المؤشرات.

ما الذي يؤثر؟

يتم احتساب سجل التأمين من قبل محاسب المؤسسةفي كل مرة يذهب فيها الموظف إلى إجازة مرضية لدفع مدفوعات العجز المؤقت. أيضا ، يحدد طول مدة الخدمة مبلغ استحقاق البطالة ، وبطبيعة الحال ، المعاشات التقاعدية.

أي نوع من المعاشات ينتظرك؟

والآن السؤال الرئيسي: كم تحتاج إلى العمل للحصول على معاش لائق؟ على الأقل 5 سنوات من العمل (أي تجربة التأمين!) سوف توفر لك نفس المعاش التقاعدي لكبار السن - وهو أجر حي. وإذا عملت أكثر من ذلك ، فسيتم حساب المعاش التقاعدي على هذا النحو. حوالي 3 آلاف روبل هو الحجم الأساسي ل SPE (جزء التأمين من المعاش) ؛ بالإضافة إلى نسبة المدفوعات لصندوق المعاشات لعدد الأشهر التي تتعهد خلالها الدولة بتكوين المعاش (تم الآن إنشاء 228 شهرًا). ويتم تعديل مقدار المساهمات في هذه الصيغة لحظة استحقاق المعاش (يتم أخذ التضخم واللحظات الأخرى في الاعتبار). في أي حال ، فإن المعاش يعتمد على متوسط ​​الأجر. لذلك ، إذا تزامنت فترات العمل (وظيفتان) ، فاختر أحدهما حيث كان الراتب الرسمي أعلى بالنسبة لصندوق المعاشات. إلى المعاش يتم إضافة جزء تراكمي (تلك المدخرات التي جعلتها نفسك). بحيث يمكنك الحصول على حوالي 7000 (مع 15 سنة من الخبرة وعدم وجود مدخرات). ومع وفورات - 8000. هذه الحسابات هي بالأحرى الخام ، ولكن ينبغي أن تساعد القارئ على التوجه في نظام المعاشات التقاعدية لروسيا ومتطلبات مدة الخدمة ...

</ p>
  • التقييم: