البحث في الموقع

أمومة المستشفى

وبحلول نهاية الحمل، والتعب في النساءيأتي أكثر وأكثر في كثير من الأحيان. الحامل هو أصعب للوصول الى العمل. فمن الصعب ليس فقط البقاء لفترة طويلة على الساقين، ولكن أيضا للبقاء دون حركة لفترة طويلة في وضعية الجلوس.

وهذا هو السبب في بلدنا، كما هو الحال في كثيرينوقد تم إنشاء ثلاثة أنواع من الفوائد التي تعتمد على النساء في وقت ولادة الطفل. الأول هو إجازة مرضية للحمل والولادة. ويبدأ عادة باستلام شهادة إجازة مرضية صادرة عن مؤسسة طبية. وتصدر الأمومة والولادة في المستشفى لفترة يبلغ مجموعها 126 يوما في الجدول. وهي مقسمة إلى قسمين: 70 يوما قبل التسليم و 56 بعد. إذا كانت هناك مضاعفات أثناء عملية الولادة، أو ولد طفلان أو أكثر في وقت واحد، بقي المستشفى بعد الولادة تصل إلى 70 يوما.

مستشفى الأمومة ينبغيتدفع. وبالنسبة للنساء اللواتي وقعن عقد عمل مع الشركة، فإن حساب مبلغ استحقاقات الأمومة يحدث وفقا لصيغة معينة. ناتج متوسط ​​الأجر اليومي (أو المتوسط ​​للساعة) وعدد أيام العمل (أو الساعات) التي تقع في الجدول الزمني لإجازة الأمومة.

مستشفى الأمومة ينبغيشريطة أن تكون كاملة ولا تعتمد على تاريخ حدوث الولادة. وهذا يعني أن المرأة الحامل تذهب إلى قائمة المرضى في الوقت المحدد - في 30 أسبوعا. إذا حدث بعد 10 أيام التسليم، ثم يجب أن لا تكون فترة عطلة 56 أيام ما بعد الولادة، ولكن كل 130 يوما المتبقية. هذا هو الرقم المطلوب للولادة المعقدة.

إذا كانت المرأة لديها حملمضاعفات، لديها الحق في المستشفى في قسم المرضية أو العامة لمستشفى الولادة. يمكن لكل امرأة حاملة محتاجة الحصول على إحالة إلى مستشفى اليوم لمشاورة المرأة وترتيب إجازة مرضية أثناء الحمل.

في كثير من الأحيان، السمية بدرجات متفاوتة، وفقر الدم،وزيادة الضغط، والانتفاخ يمكن أن تصاحب الحمل. في معظم الحالات، يوصف المستشفى إذا كان هناك خطر الإجهاض. في هذه الحالة، يتم إرسال الأم الحامل للبقاء في المستشفى أو لوحظ في مستشفى اليوم.

إذا ارتبط عمل المرأة الحامل مع ضارالإنتاج ، والعمل البدني الشاق أو بأي طريقة أخرى تهدد صحة الجنين ، يجب نقل المرأة إلى عمل أسهل بناء على نصيحة الطبيب.

يمكن أيضا إعطاء قائمة المرضى لعدد من الآخرينتسبب ، على سبيل المثال ، مثل نزلات البرد ، تفاقم الأمراض المزمنة أو الحساسية. من الجدير أن نكون حذرين للغاية بشأن صحتك. حتى مع وجود تدهور طفيف في الحالة الصحية ، هناك حاجة لمناقشة مع طبيبك المعالج مسألة المغادرة إلى المستشفى.

"كيف يمرض عندما أكون حاملاً؟""- واحدة من أكثر القضايا" المرضية "والعاجلة للأمهات الحوامل. من الضروري التحدث إلى طبيبك الرئيسي - طبيب أمراض النساء الذي يراقب الحمل. إذا كان هناك تهديد لسيدة أو طفل ، فستكون هناك حاجة أحيانًا لإجراء المزيد من الاستشارات والامتحانات. في هذه الحالات ، يمكن أيضًا إصدار ورقة المستشفى من قبل المعالج أو طبيب الأنف والأذن والحنجرة أو الجراح أو أي متخصص متخصص آخر. كل هذا يتوقف على من سيقوم الطبيب المشرف عليك بإحالتك إليه.

من أجل إعطاء المرأة الحامل ورقة إجازة مرضية ،يجب على الطبيب أن يشير في سجلها الطبي إلى سبب عجزها. يتم تسليم المستشفى من قبل الطبيب المعالج للحامل ، بحضور جواز سفر أو وثيقة أخرى تؤكد هوية المرأة.

جميع التقارير الطبية للمستشفى تلقت من قبلالرعاية لإجازة الأمومة ، ينبغي أن تدفع ، كموظف منتظم. وهذا يعني أنه إذا كان طول الحمل أقل من 5 سنوات ، فإن دفع 60٪ من الراتب ، من 5-8 سنوات -80٪ ​​، وأكثر من 8 سنوات- كل 100٪. ولكن يتم دفع الأمومة والولادة في المستشفى بنسبة 100 ٪ من متوسط ​​الراتب للعام الماضي.

</ p>
  • التقييم: